2025 아빠보너스제 급여 인상

 

아빠 보너스제 급여, 이제 일반 육아휴직급여와 같아진다?

최근 정부가 ‘아빠 보너스제’ 급여를 일반 육아휴직급여 수준으로 인상한다고 발표했어요. 그럼 아빠 보너스제란 뭘까요?

 

 

아빠 보너스제, 어떻게 시작된 제도일까?

 

아빠 보너스제는 부모 중 두 번째로 육아휴직을 쓰는 사람, 특히 아빠들이 첫 3개월 동안 더 높은 급여를 받을 수 있도록 만든 제도예요. 맞돌봄 문화를 확산시키기 위해 2022년 12월 31일까지 한시적으로 운영됐죠.

 

 

 

문제는 뭐였나?

 

그동안 아빠 보너스제를 적용받은 사람들이 남은 육아휴직을 나중에 쓰면, 4개월 차부터는 급여가 통상임금의 50%(상한 월 120만 원)로 줄었어요. 일반 육아휴직급여보다 오히려 낮아지는 상황이 생긴 거죠.

 

 

이번 개정으로 뭐가 달라질까?

 

이제 아빠 보너스제 수급자도 일반 육아휴직급여와 동일한 수준을 받게 됩니다.

덕분에 육아휴직자들의 경제적 부담이 줄고, 수급자 간 형평성도 높아질 것으로 보입니다.

 

 

정리하자면?

 

앞으로는 아빠 보너스제를 받는 경우에도 중간 이후 급여가 크게 줄지 않아요.

육아휴직을 고민하던 아빠들에게는 꽤 반가운 소식이겠죠.